Увидел новость, что в Госдуме предложили сократить разницу между зарплатами руководителей и обычных сотрудников.

Сначала даже непривычно стало. Не новый запрет, не штраф и не совет внимательнее читать квитанции — речь действительно про зарплаты. :)))

Предлагают, чтобы в государственных и муниципальных учреждениях, госфондах и унитарных предприятиях зарплата руководства не превышала среднюю зарплату остальных работников больше чем в пять раз. Законопроект уже направили в правительство на отзыв.

Вот эта идея мне нравится.

Потому что когда санитарка, нянечка или технический работник считает деньги до следующей зарплаты, а руководство того же учреждения живёт совсем в другой финансовой реальности, вопросы возникают сами собой.

Только один момент интересует.

Разницу будут сокращать за счёт повышения зарплат людям или просто уменьшат зарплату начальнику?

Потому что математически оба варианта подходят. А хотелось бы, чтобы наконец выбрали тот, от которого обычному работнику становится больше денег, а не просто красивее соотношение в отчёте. :)))

которым предлагается запретить руководящему звену получать зарплату, более чем в пять раз превышающую зарплату подчиненных.

Как обычно, пытаются решить проблему не так, как надо, а через жопу.

Вместо того, чтобы найти способ повысить ЗП санитаркам, нянечкам, младшему персоналу, техническим работникам, они выставляют законопроект, который будет урезать ЗП руководящему звену.

А этот Дмитрий Гусев, вообще, давно был в социуме или он как Инстасамка в Дубаи живет и оттуда законопроекты предлагает? Просто есть ощущение, что человек не одупляет в причинно-следственные связи в социуме.

Мы сейчас живем в капиталистической, мать его, стране, каждый здесь "срет своей жопой", как говорится в поговорке. И если повысить количество денежных средств выделяемых на зарплату бюджетников с законодательным требованием за счет этих средств повысить зарплату младшего персонала, то это будет принято более менее нормально и то, могут быть некоторые нюансы. А если вы просто законом заставляете одних людей сделать свою жизнь хуже (получать меньше денег), чтобы другие люди меньше чувствовали себя "обделенными", то это приведет к повальному увольнению младшего персонала, потому что руководящее звено, в отместку, сожрет этот младший персонал с говном.

Это конечно, сугубо, ИМХО, но такой законопроект лучше бы не вводили, а то потом в больницу будет не попасть, потому что медсестры уволятся все к херам.