О наболевшем:
Утильсбор на негров в РПЛ?
Все равно купят
0 просмотренных постов скрыто
Работодатель сажает одних сотрудников на 2/3, а других заставляет работать за них
Господа пикабушники, возник спор с работодателем.
Имеется два смежных завода на одной территории. К ним прилагаются два склада. Работники производств прикреплены каждый к своему заводу. Со складками ситуация сложнее. Один из эффективных менеджеров много лет назад придумал объединить сотрудников складов в одну службу логистики. Кладовщиков и водителей погрузчиков объединили в одну должность: кладовщик-водитель погрузчика. На тот момент с этим с радостью согласились, ибо зарплата водителей была ниже, а кладовщики и так часто садились за руль. Зарплата у всех выровнялась и никто не задумывался о последствиях. Спустя прошедшие годы новый менеджер начал практиковать неприятную схему: сотрудников одного склада не выводят на работу, сажая на 2/3, при этом при возникновении потребности (машины на склад без сотрудников через раз, но приходят) требует от сотрудников второго склада, который работает в соответствии с графиком, идти и принимать или отгружать машины. Помимо этого, на один склад может вывести одного сотрудника, второго либо на 2/3, либо он на больничном/в отпуске и требовать от сотрудников второго склада "пойти помочь", естественно, бесплатно, а не выводить недостающую единицу за двойную оплату.
На вопрос: а почему работающие на своем складе сотрудники должны выполнять работу отдыхающих, да ещё и без приказа и доплаты за совмещение, менеджер отвечает, что в должностной инструкции все сотрудники относятся к службе логистики и не привязаны к определенному складу, то есть взаимозаменяемы.
Возникает несколько вопросов:
- если по штату на складе должно быть два кладовщика-водителя погрузчика, но они на 2/3 отдыхают, могут ли привлечь сотрудников соседнего склада выполнять работу отсутствующих без доплаты за совмещение?
- имеет ли право работодатель не указывать привязку сотрудника к определенному складу, тем самым противореча понятию "рабочее место"? Насколько я понимаю, возникает конфликт в понимании приемки/передачи смены: какое рабочее место на каком складе сотрудник должен принимать/передавать?
- может ли менеджер требовать выполнять его распоряжения, не указанные в должностной инструкции, ссылаясь на пункт из этой инструкции, в котором указано, что "сотрудник обязан выполнять требования и дополнительные распоряжения менеджера, в том числе устные"?
В коллективном договоре предприятия есть пункт, что сотрудник вправе отказаться от работы, которую считает небезопасной. Под этот пункт ещё можно подтянуть некоторые распоряжения, но это вопрос безопасности, а не выполнения чужой работы.
Хотелось бы увидеть ваши мысли и рассуждения по указанным проблемам. Если поделитесь ссылками на решения по подобным вопросам - супер! В поисковиках информацию смотрю, но ответы живых людей, по моему мнению, гораздо информативнее, чем ссылки поисковиков на малополезные тексты, в которых совпала пара слов из запроса.
Показать полностью
Ответ на пост «Требования к работнику и зарплата...»1
Накину в тему бюрократического долбоящерства.
У нас тут юрист постарался изо всех сил учесть все изменения/дополнения и требования Закона и предоставил на утверждение новое "Согласие о персональных данных". Вышло 15 страниц 12-м шрифтом.
Какой психически здоровый человек будет всё это всерьёз читать и вникать, прежде чем подписывать - знают только те, кто это придумали. Тоже юристы.
Для здравого изучения и оценки такого документа нормальному человеку нужно дня три, интернет для гуглежа законов, много водки и седативные препараты.
Я просто чувствую, что законотворцы под флагом защиты людей от мошенников специально сделали всё возможное, чтобы защитить мошенников от претензий людей.
Ибо такую хуеборину 99,999% людей будут подписывать просто не глядя.
Показать полностью
1
Требования к работнику и зарплата...1
Показать полностью
1
Продолжение поста «Бельгийская чиновница заявила, что те, кому не нравится вид мусульманок в хиджабах, должны "убраться из страны"»2
Однако Бельгия как видно с мусульманскими выходками не согласна
Бельгийская больница отстранила рентгенолога от работы на время расследования антисемитских постов в социальных сетях
Бельгийский врач, назвавший медицинское заключение 9-летней девочки «еврейским» и разместивший в интернете антисемитские посты, был отстранен от работы на время расследования.
Бельгийский рентгенолог. ( фото предоставлено : SCREENSHOT/X/VIA
3 СЕНТЯБРЯ 2025 ГОДА. Бельгийский рентгенолог, написавший «еврейка» в разделе «Проблемы со здоровьем» в медицинской карте девятилетней девочки, был отстранён от работы в больнице, где он работал, сообщила во вторник больница AZ Zeno. В разделе «Текущие проблемы» доктор Кассим Аркавази написал: «Боль в левом предплечье, упала с альпинистской конструкции на землю; на неё упал мужчина», а затем добавил: «Еврейка» .
Последующий анализ социальных сетей доктора также обнаружил множество антисемитских и исламистских постов в Facebook. Среди них – сгенерированное искусственным интеллектом изображение хасидских евреев в образе вампиров, готовых съесть спящего младенца, а также карикатура на нескольких младенцев, обезглавленных остриём Звезды Давида.
В заявлении, опубликованном во вторник, больница заявила, что «вероисповедание или этническое/культурное происхождение могут иметь медицинское значение в определённых случаях», и что в данном случае «эта информация была включена по медицинским показаниям». Больница отметила, что понимает, что заголовок в сочетании с упоминанием мог показаться оскорбительным, и сообщила, что исправила цифровую карту пациента.
«С пациентом, о котором идет речь, связались лично, объяснили процедуру и прояснили ситуацию».
Что касается публикаций Аркавази в социальных сетях, больница признала наличие «многочисленных возмущенных реакций» и подтвердила, что «в этой больнице абсолютно нет места дискриминации». Больница объявила о начале внутреннего расследования в отношении врача и подтвердила, что также ведётся внешнее расследование.
«Врач, причастный к инциденту, был немедленно отстранен от работы, чтобы расследование могло продолжаться спокойно и тщательно».
«Антисемитизму нет места в Бельгии»
Еврейский информационный и документационный центр (JID) высоко оценил решение больницы приостановить деятельность Аркавази, заявив: «Это решение ясно показывает, что антисемитизму нет места в Бельгии».
«С антисемитизмом необходимо решительно бороться, где бы он ни возник, особенно в таких критически важных секторах, как здравоохранение. Мы ожидаем таких же смелых и чётких действий от всех учреждений», — заявил Ральф Паис, вице-президент JID.
Когда новость об этом впервые появилась в понедельник, Европейский еврейский совет (ЕЕК) заявил: «Это не просто неэтично; это опасно. Ни один родитель не должен опасаться, что уход за его ребёнком может быть скомпрометирован из-за его еврейской идентичности. Мы призываем бельгийские власти немедленно принять дисциплинарные меры и чётко заявить: антисемитизму нет места в здравоохранении — или где-либо ещё».
Похоже, что по состоянию на среду социальные сети Аркавази больше не активны.
Перевод с английского
Показать полностью
1
Ответ на пост «Бельгийская чиновница заявила, что те, кому не нравится вид мусульманок в хиджабах, должны "убраться из страны"»2
Скоро Рождество и Ёлки отменять начнут! 🥶
Бельгийская чиновница заявила, что те, кому не нравится вид мусульманок в хиджабах, должны "убраться из страны"2
1 сентября 2025г. Муниципальный совет Моленбек-Сен-Жан (Бельгия) в прошлую среду был потрясён особенно напряжённой перепалкой, спровоцированной вмешательством Салиха Раисс, занимающая должность, эквивалентную посту заместителя мэра. На заседании местных властей она обвинила правую партию "Движение за реформы" в попустительском отношении к "расистским высказываниям" в социальных сетях, особенно в адрес женщин-мусульманок, носящих хиджаб, передает телеканал CNews.
Произошла особенно напряжённая перепалка, спровоцированная вмешательством олдермена Салихи Раисс (Вуруит).
"Вы потворствуете расизму", — заявила Раис, обращаясь напрямую к должностным лицам муниципалитета, критикуя их за бездействие. Она заявила, что нежелание модерировать подобные комментарии равносильно соучастию.
По словам чиновницы, если кого-то раздражает вид покрытых мусульманок, он "должен просто убраться" из Бельгии.
Депутат Палаты представителей Бельгии Жорж-Луис Бушез отметил, что ее замечания, сказанные с "натянутым, нервным и высокомерным смехом", — это "навязывание новой культурной нормы, отрицающей нейтралитет государства".
Обвиняется в желании «навязать новую культурную норму»
На национальном уровне президент MR Жорж-Луи Буше быстро отреагировал. В сообщении, опубликованном в социальной сети X (ранее Twitter), он выразил обеспокоенность этими высказываниями, обвинив олдермена в желании «навязать новую культурную норму».
СКРИНШОТ
ВИДЕО CNEWS Опубликовано31.08.2025
Он также осудил «отрицание нейтралитета государства » и призвал положить конец тому, что он считает «коммунитаризмом».
Несмотря на критику, Салиха Раисс отстаивала свою позицию. По её мнению, политики должны нести ответственность за контент, транслируемый на их каналах. «Не любить свою общину и публично её порочить — это не входит в наши ценности», — настаивала она, призывая защитить образ Моленбека от разжигания ненависти.
Перевод с французского
Показать полностью
2
1
Когда вынуждают поставить МАХ на личный телефон
Показать полностью
1