😎👉️ Телеграм / Тредс

Бонус (что об этом всём думает наш главный продакт-менеджер) — в комментариях

Немного предыстории. Мне 40+ лет, и я только слышал ранее, что в этом возрасте сложно найти работу, и вот стало интересно, так ли это, да и так сложилось, что в этом году закончил профпереподготовку «Менеджмент». Я IT-специалист со стажем работы более 15 лет, за последние 20 лет у меня 2 места работы, общий учтенный трудовой стаж 22 года + за плечами огромный опыт системного администрирования. Плюс к этому большой опыт управления проектами разной сложности, но должности проектного менеджера в организациях, где я работал, просто не было. Плюс к этому есть множество других вещей, в которых я разбираюсь. AI-автоматизация на «ты», постоянно нахожу что-то новое, использую от автоматизации своей работы до написания вспомогательного софта, построение и проверка гипотез. 3D-печать, лазерная резка, ЧПУ собственной сборки вплоть до сборки ЧПУ, tig-сварки. Плюс понимание того, как работает множество промышленной электроники с ее настройкой и пусконаладкой. Сейчас планирую пройти сертификацию СРП-3 по проектному управлению. И вот что я заметил: сначала ради интереса, а сейчас целенаправленно пытаюсь найти вакансию проектного менеджера или около того в ИТ, достаточно регулярно рассылаю свое резюме и пишу сопроводительные письма уже месяц, и ни разу на hh.ru пока не дошел даже до стадии собеседования. Я думал, может, что-то не то с моим резюме, ради интереса заказал услугу анализа резюме на сайте, в общем-то кроме мелких рекомендаций ничего полезного я там не получил. И вот мне прям интересно: может, я чего не понимаю в рекрутинге или что-то не так делаю. Поделитесь опытом, панамку приготовил :)

Собеседование на английском часто пугает даже тех, кто спокойно смотрит сериалы в оригинальной озвучке и переписывается с иностранными клиентами или коллегами. На собеседовании мало "понимать в целом", важно не упустить мелкие детали. Кроме того, нужно коротко рассказать о себе, описать опыт и не запнуться на простых, но специфичных для английского формулировках. Ниже несколько ловушек, которые особенно часто мешают русскоязычным, и ссылка на список слов, по которому это можно отработать.

Все начинается с cover letter ("сопроводительное письмо") - короткое сообщение, которое кандидат обычно отправляет вместе с резюме (CV или resumé). После рассмотрения резюме HR менеджер может назначить собседование (job interview). На этом этапе могут пригодиться фразы:

Look forward to ("жду с нетерпением"). Это распространенная фраза в деловой переписке. После to рука тянется поставить инфинитив: I look forward to hear from you. Здесь to — предлог, а не частица инфинитива, поэтому нужен герундий: I look forward to hearing from you. Эту фразу часто пишут в письме после назначения даты интервью или после самого собеседования - и именно там ошибка больше всего бросается в глаза.

Apply for. В значении "подавать заявку" глаголу почти всегда нужен предлог for: apply for a job / a position. Очень типичная калька — I applied the job или I applied to the job. Apply to — другая конструкция: "обратиться в компанию или организацию" (I applied to three companies). На собеседовании и в cover letter почти всегда нужно именно apply for.
Ещё одна пара слов, на которую стоит обратить внимание: be responsible for (отвечать за задачи) и in charge of (быть во главе, руководить людьми или направлением). На русском оба звучат как "отвечать за", но на английском оттенок разный. Это те мелкие детали, которые могут привести к недопониманию.

Список с 44 словами и фразами по теме "Собеседование": https://palabrio.cc/list/4d9cb5d8-96ba-4d13-8874-3fa628c1f451

Можно учить самостоятельно или добавить для изучения через Palabrio.