Вчера не смогли улететь домой. К сожалению Уральские авиалинии (УА) сдвинули рейс и на стыковочный от Нордстара (НС) мы не попадали. Взяли справки, обратились в оба представительства: УА по месту в аэропорту, в НС по телефону. НС сказали, что надо сняться с рейса, чтобы можно было оформить возврат денежных средств. Представитель УА сказал, что достаточно справки и сниматься не надо. Однако мы ему не поверили и позвонили на горячую линию УА, где нас подтвердили, что сняться надо, иначе денег мы не увидим, так как не снялись с рейса. Тоже самое сказали и в организации продавшей билеты. В целом все хорошо закончилось, но вот смущает что представитель по месту не в курсе правил работы своей АК и в целом. Лететь должны были Краснодар-Екатиринбург-Норильск.
Некоторые, вероятно, видели вот такой «ребус» под моими постами:
Сегодня речь пойдёт о пятом знаке, вернее, паре знаков:
Имхо, смысл его очевиден: Говорите за себя, от себя и про себя. От своего имени. В единственном числе.
Прежде чем называть себя, любимого, местоимением множественного числа (мы, нам, нас и т. д.) запаситесь либо справкой от психиатра с диагнозом ДРИ❶, либо справкой с места работы о том, что вас зовут Николаем и вы служите в должности российского императора❷. В остальных случаях старайтесь использовать местоимения единственного числа (я, мне, меня и т. д.).
Или позаботьтесь о том, чтобы читателю была понятна группа людей, от имени которой вы выступаете: «мы с женой, сватом и братом», «нам с мужем» и т. д. Не выступайте от имени широких групп, представлять которые у вас нет полномочий, как то: населения деревни или города, всей пикабушной публики, народа (будь то русского, татарского или любого другого). Старайтесь не делать вот таких вот заявлений «космического масштаба и космической же глупости»:
> какое нам дело до Израиля?
> А зачем нам это знать?
> нам то какая разница от этого?
❶ ДРИ — Диссоциативное расстройство идентичности, в просторечии «раздвоение личности».
❷ «Божиею поспешествующею милостию, Мы, Николай Вторый, Император и Самодержец Всероссийский, Московский, Киевский, Владимирский, Новгородский; Царь Казанский, Царь Астраханский, Царь Польский, Царь Сибирский, Царь Херсонеса Таврического, Царь Грузинский; Государь Псковский и великий князь Смоленский, Литовский, Волынский, Подольский и Финляндский; Князь Эстляндский, Лифляндский, Курляндский и Семигальский, Самогитский, Белостокский, Корельский, Тверский, Югорский, Пермский, Вятский, Болгарский и иных; Государь и Великий Князь Новагорода низовския земли́, Черниговский, Рязанский, Полотский, Ростовский, Ярославский, Белозерский, Удорский, Обдорский, Кондийский, Витебский, Мстиславский и всея Северныя страны́ Повелитель; и Государь Иверския, Карталинския и Кабардинския земли́ и области Арменския; Черкасских и Горских Князей и иных Наследный Государь и Обладатель, Государь Туркестанский; Наследник Норвежский, Герцог Шлезвиг-Голштейнский, Стормарнский, Дитмарсенский и Ольденбургский и прочая, и прочая, и прочая».[вики] Ну, вы поняли.
Право на судебную защиту является одним из ключевых конституционных механизмов обеспечения и охраны прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации. Согласно части 1 статьи 46 Конституции РФ каждому гарантируется возможность обращаться в суд за защитой нарушенных или оспариваемых прав. Реализация данного права детализируется в отраслевом процессуальном законодательстве. В частности, согласно ч. 1 ст. 48 ГПК РФ и ч. 1 ст. 55 КАС РФ, граждане вправе вести свои дела в суде как лично, так и через представителей. Эти положения формируют нормативную основу института судебного представительства, позволяя каждому участнику процесса выбирать наиболее эффективный способ защиты своих интересов и обеспечивая доступность правосудия для широкого круга лиц.
Таким образом, несмотря на общее мнение, что законы надо знать и уметь защищать свои права, законы никто не знает, и изучать их не собирается.
Однако исследования показывают, что правовая грамотность граждан находится на низком уровне. Так в исследованиях проеденных НАФИ, [1,44] приводятся данные:
Наглядно это представлено на графике Индекса правовой грамотности в группах по субъективной оценке материального положения [1,55], который представлена на рисунке 1,
Рисунок 1. График изменения Индекса правовой грамотности [1,55]
Как видно из графика, уровень дохода граждан имеет прямую корреляцию с правой грамотностью.
Большинство граждан, недостаточно знают свои права и способы их защиты, и вынуждены обращать за квалифицированной юридической помощью к профессиональным юристам ил адвокатам.
Стоимость оказания юридических услуг значительно опережает доходы большинства граждан, что фактически препятствует их обращению за защитой своих прав в суд.
22.11.2024 Тульская областная адвокатская плата приняла решение о резком повышении минимальных расценок [2].
Исходя из общей судебной практики, адвокаты и юристы заявляют о гонорарах ведения дел по Тульской области в среднем 30000-35000 рублей.
В то же время большинство дел, в которых нарушаются права граждан, относятся именно к судебным разбирательствам, по следующим категориям:
1.Трудовые споры; 2.Споры о взыскании задолженности ха коммунальные платежи: 3.Оспаривание действия должностных лиц (в основном приставов-исполнителей);
Данные категории дел, требуют квалифицированной юридической помощи, так как судами нарушаются права граждан, именно в связи их низким доходом и правовой неграмотностью,
При этом стоит отметить, что суммы штрафов, и оспариваемых сумм зачастую гораздо меньше, чем предполагаемые гонорары юристов, что демотивирует граждан заниматься восстановлением своих нарушенных права, даже если такая возможность имеется.
Однако для того, чтобы осуществлять юридическую помощь гражданам практикующие юристы могут прибегнуть к договору цессии, по которому доверитель может им передать право на еще не взысканные судебные расходы. Достаточно подробно правовое обоснование приведено в статье, размещённой в Правовой системе Гарант [3]
Отметим лишь что поскольку возмещение судебных расходов не является правом, неразрывно связанным с личностью кредитора, то его уступка не противоречит нормам действующего законодательства (апелляционное определение СК по гражданским делам Архангельского областного суда от 15.11.2018 по делу N 33-7220/2018, апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Хакасия от 13.09.2017 по делу N 33-2390/2017, определение Белорецкого городского суда Республики Башкортостан от 06.03.2023 по делу N 13-264/2023).[3]
Фактически, в данном случае, оплата услуг представителя происходит путем уступки права на взыскание представителю.
Юридические услуги — это выполнение профессиональных действий, а не достижение заранее установленного конечного результата в суде. Поэтому согласно нормам Гражданского кодекса Российской Федерации (статьи 309, 310, 779, 781, 783, 401) оплата является обязательной и не зависит от разрешения гражданского дела по существу. Выигрыш или проигрыш дела не влияет на обязанность заказчика оплатить фактически оказанные юридические услуги.
Так в соответствии с ч. 1 ст. 100 ГПК РФ расходы на оплату услуг представителя взыскиваются судом с проигравшей стороны в разумных пределах. Аналогичное правило установлено частью 3 статьи 110 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации.
«Гонораром успеха», «обусловленным» или «условным вознаграждением» принято считать такое условие о цене договора, в соответствии с которым определение вознаграждения за оказываемую юридическую помощь ставится в зависимость от результатов рассмотрения дела юрисдикционным органом, от цены удовлетворенного иска или размера требований, в удовлетворении которых процессуальному оппоненту отказано. Такое вознаграждение уплачивается при благоприятном исходе порученного представителю дела [4, с. 27].
Согласно подпункту «б» пункта 2 статьи 1 Федерального закона от 18 марта 2020 г. № 73-ФЗ: В статью 25 Закона № 63-ФЗ был включён пункт 4, согласно которому: «В соглашение может быть включено условие о выплате доверителем адвокату дополнительного вознаграждения (премии) при достижении определённого результата по делу.» (п. 4 ст. 25 Федерального закона от 31.05.2002 N 63-ФЗ (ред. от 22.04.2024) "Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 20.10.2024))
Гонорар успеха – явление для российской правовой системы положительное, выступающее дополнительным стимулом качественной работы адвоката и возможностью малообеспеченных слоев населения получить квалифицированную юридическую помощь [5].
При рассмотрении гражданских дела и оказании юридических услуг юрист должен быть уверен, в том, что права его доверителя нарушены и могут быть восстановлены судом. Зачастую юристы берутся представлять интересы доверителя в суде, не рассчитывая на положительный результат, а рассчитывая только на гонорар, при этом оправдывают решения не в пользу доверителя «ангажированностью судов» и «несовершенностью российской судебной системы» и прочими выдуманными основаниями не имеющими места в действительности.
При заключении договора цессии, о передаче прав на взыскание судебных расходов на представителя, юрист дополнительно берет на себя риски и ответственность за принятия судом решения, основанного на законе и за оказание качественной услуги, так как именно качество оказанной услуги может являться основанием для расторжения соглашения и невыплаты гонорара.
В какой-то мере, взыскание судебных расходов, в случае заключения договора о переуступке прав на взыскание расходов, является «гонораром успеха», в том случае, если юристом будет проделана качественная работа. Качественная работа заключается в сборе и предоставлении доказательств, соблюдение процессуальных сроков и других юридически значимых действий, которые являются основой принятия судебного решения на основании состязательности сторон.
При этом стоит отметить, что правовое регулирование в части поощрения заключений договоров по уступке прав требования на заключение подобных договоров, которые гарантирую судебную защиту прав малоимущего населения отсутствует.
Большинство юристов, не являющихся адвокатами, оказывают юридические услуги как самозанятые на основании Федерального закон от 27.11.2018 № 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима “Налог на профессиональный доход”»
Правовой режим налога на профессиональный доход (НПД), установленный Федеральным законом от 27 ноября 2018 г. № 422-ФЗ, предоставляет самозанятым значительные налоговые льготы. Однако применение этих льгот имеет строгие ограничения. На практике часто возникает вопрос: вправе ли самозанятый применять ставку 4% при получении дохода от уступки права требования судебных расходов?
Правовой анализ показывает, что такой доход не относится к объекту налогообложения НПД и, следовательно, облагается по ставке 13% как обычный доход физического лица. Ниже разберём правовые основания и последствия.
Согласно пункту 1 статьи 2 и пункту 2 статьи 6 Федерального закона № 422-ФЗ, налог на профессиональный доход распространяется исключительно на доходы: от оказания услуг, выполнения работ, реализации товаров, использования имущества, а также отдельных имущественных прав, если их реализация связана с профессиональной деятельностью самозанятого.
Закон содержит закрытый перечень доходов, которые могут облагаться НПД. Любые поступления, не относящиеся к профессиональной деятельности, автоматически исключаются из налоговой базы и подлежат налогообложению в соответствии с общими нормами Налогового кодекса РФ.
Уступка права требования (цессия) регулируется главой 24 Гражданского кодекса РФ. В соответствии со статьей 382 ГК РФ, это отчуждение имущественного права, которое представляет собой гражданско-правовую сделку, но не услугу.
Таким образом, самозанятый при уступке права требования ничего не «оказывает» и не «выполняет», результат уступки не относится к профессиональной деятельности в рамках НПД, операция не подпадает под объект налогообложения, установленный Законом № 422-ФЗ.
Даже если право требования возникло в результате профессиональной деятельности (например, судебные расходы возникли как результат юридической услуги), уступка этого права — это иная сделка, имеющая собственную налоговую ква
Согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 208 и пункту 1 статьи 210 НК РФ, доходы от уступки имущественных прав являются доходами физического лица. Они облагаются по ставке, установленной пунктом 1 статьи 224 НК РФ, — 13 процентов.
Это означает, что самозанятый не имеет права применять ставку 4% или 6% по НПД, он обязан подать декларацию 3-НДФЛ, поскольку уплата НДФЛ производится самостоятельно.
В результате юристы не могут широко применять институт уступки прав требования на судебные расходы, поскольку это ведет к большим рискам и дополнительным расходам в случае применения специального режима налогообложения для самозанятых юристов.
Адвокаты, осуществляют свою деятельность в соответствии № 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации»., уплачивают:
1. НДФЛ по ставке 13% (или 15% для суммы свыше 5 млн руб.). 2. Страховые взносы на пенсионное и медицинское страхование в фиксированном размере. Размеры (ежегодно корректируются): взносы в ПФР — фиксированная сумма (в 2025 г. — около 45–55 тыс. руб. в зависимости от индексации), взносы в ОМС — около 8–10 тыс. руб. Данные суммы корректируются в зависимости от региона. Адвокат уплачивает эти взносы независимо от наличия дохода. 3. Специальные налоговые режимы не применяет, поскольку адвокатская деятельность не является предпринимательской.
Поэтому представляется возможным, законодательно закрепить налоговые льготы для юристов и адвокатов, которые стимулируют защиту малоимущих слоев населения, путем заключения договоров на оказание юридических услуг с последующим заключением безвозмездного договора об уступке прав на возмещение судебных расходов на представителя.
Литература.
1. Макарова Н. С., Никишова Е. В., Рассадина Д. С. Правовая грамотность россиян / Аналитический центр НАФИ. – М.: Издательство НАФИ, 2020. – 60 с. 2. Решение XXI конференции Тульской областно3. й адвокатской палаты № 201 «О минимальных расценках, применяемых при заключении соглашений об оказании юридической помощи» от 22.11.2024. Режим доступа: https://toap71.fparf.ru/documents/chamber/osnovnye-dokumenty... (дата обращения: 25.11.2025). 3. Возможна ли уступка права на возмещение судебных издержек супруге представителя стороны по делу? https://www.garant.ru/consult/practice/1709378/ (дата обращения: 25.11.2025). 4. Павлова Г. Г., Хадеева А. Р. «Гонорар успеха» в деятельности юриста и адвоката // Правопорядок: история, теория, практика. 2019. № 4 (23). С. 27–33 5. Теоретические и практические аспекты современного частного и публичного права: монография / А. В. Агутин, Г. В. Синцов, Ю. А. Гартина [и др.]; под общ. ред. Г. В. Синцова. — Пенза : ПГУ, 2017. — 147 с.
Президент США Дональд Трамп объявил о назначении губернатора Луизианы республиканца Джеффа Лэндри своим специальным посланником по Гренландии. Об этом американский лидер сообщил в Truth Social.
«С радостью сообщаю, что назначаю великого губернатора Луизианы Джеффа Лэндри специальным посланником Соединенных Штатов по Гренландии», — написал в посте Трамп. Лэндри в Х поблагодарил Трампа за назначение и подтвердил намерение сделать Гренландию частью Соединенных Штатов.
В этой связи датский министр иностранных дел Ларс Лёкке Расмуссен вызвал посла США Кена Хоуэри в МИД для получения объяснений. Он назвал назначение спецпосланника по Гренландии "совершенно неприемлемым".
По сообщению информагентства Ritzau, Расмуссен предполагает, что интерес Америки к Гренландии сохраняется. Об этом свидетельствуют действия Белого дома. Министр призвал США уважать территориальную целостность Дании.
Ребят, вы когда-нибудь вообще гуглили отзывы НА ВАШЕ место работы? Я попробовал и до сих пор под впечатлением) Не то, чтобы мне прям важно было узнать что-то новое - своего мнения вполне хватает. Но столько жести чуть ли не с выдергиванием волос из всех мест от ужаса - это, кхм, нечто))
А что самое потрясающее - весь негатив воспринимается как чистейшая правда, даже без проверки фактов. При этом был где-то и позитивный отзыв про работу: “Т банк сам написал, ату его!”. Господа и господамы, давайте-ка разберемся.
Хз, насколько подходит сюда этот мем, но мне смешно))
ИтаГ! Перед вами Его Тинькейшество Представитель Т Банка! Работаю уже год. Не вот прям дофига, понимаю, однако знаю уж побольше некоторых) Пройдусь по тезисам, которые меня цепанули:
1.Курьера заставляют продавать. Прям на саааамом-самом старте обучения до всех доносят, что это НЕ курьерская работа. Ты - полноценный сотрудник банка, эдакий выездной менеджер. Ты нихрена не просто метнулся карточку отвезти. С этим бы и голубь справился, и условный Джамшут из Жилищника. Но тут все сложнее. Ты - тот самый специалист, который обеспечивает физическую коммуникацию между клиентом и банком (гусары, молчать!).
Логично, что полноценный сотрудник банка предлагает дополнительные продукты банка. Во-первых, это же делают в своих офисах другие банки. Во-вторых, тебе за это дают дополнительные деньги. Кому плохо? Хз, мне зашибись.
2.Не дают отпусков, больничных, полисов и унитазов с подмывом пылающего очка. Последнее, конечно, не мешало бы. Но по остальным пунктам - это не нововведение Т Банка, а условия работы ПО ГПХ. Не нравится - ну выбирайте устройство по ТД, кто ж мешает. У ГПХ своя атмосфера. И никто никаких нюансов не скрывает. Если, конечно, ты не страус с башкой в песке. Попросите Алису или гпт рассказать вам разницу этих оформлений, чтобы не было мучительно больно))
Сюда же - я работаю по ГПХ с выплатами 4 раза в месяц. Друг устроился в этот же банк безопытным джуном по ТД на фикс зарплату. Спустя год я все еще получаю больше него. Мб перспективы у него жирнее, но и я потом могу пойти на повышение или в ротацию. Прост нахрен пока не надо.
3.График убийственный. Тут я ваще затрудняюсь найти логику у тех, кто так пишет. Скажу за себя - у меня 2/2 10-22. Т.е. по сути ПОЛОВИНА МЕСЯЦА выходных. А из рабочих часов я тоже не каждую минуту рву зад (это вообще не про работу предста, кмк), а тут еще проезд от места к месту, обед тот же самый.
Правды ради - есть жоподни, когда супер плотно встреча за встречей. Но это не каждый день, а периоды акций или типо того.
Еще - график выставляешь себе сам. Я стараюсь больше в будни. Но тут да, не все будет точь в точь как ты хошь, однако реально стараются учитывать.
4.Хреновая компенсация топлива. Тут вот сложновое. Оправдывать ребят смысла нет, ибо косяк существует. Ну то по чесноку - я лично не слежу вплоть до рубля и литра, но есть ощущение, что не полностью вся сумма компенсируется. Но! Такого, чтобы платили условно 1000 рублей вместо 5000 потраченных - такого нет, зуб даю. Кто б тут ваще работал тогда))
Мое мнение - условия нормальные, учитывая что даже в отзывах о работе в таксопарках и курьерских службах я читал, что за топливо платят несправедливо мало компенсации.
5.Банк обдирает как липку. Спорим, у вас есть знакомые, которым что ни сделай, все им херня будет?)) Ну вот тут так же пахнет. Как говорится, нормально делай - нормально будет. Имхо - так оправдывают свои косяки, мол, не я налажал, а меня ущемили. Сразу вспоминается история где мужик украл инструмент на работе и был недоволен, что его поймали, типо надо было закрывать инструмент от него, сами виноваты)
В конце концов, в банке работают ЛЮДИ, а людям свойственно лажать. У меня за год был один честный косяк - неверно рассчитали одну смену. Завел задачу через чат онлайн, ситуацию решали недели две, как раз между выплатами вознаграждений, нашли в чем была ошибка и пересчитали. Все, конфликт исчерпан, как говорится.
6.Штрафы душат, работаешь в минус. Это прям к предыдущему пункту, про вечно обиженных)) Особо прикалывает, что это пишут якобы представители, которые 1-2 года работают. Плачут, колятся, но продолжают жрать кактус)) Ни у кого вопросов не возникает к ним, не?)
Как оно в реале работает - при конкретных ошибках (которые заранее оговорены!) за встречу заплатят меньше. Все варьируется от степени критичности. Ну а много вы знаете профессий, где можно безнаказанно лажать?
Во-первых, если ты косякнул и, например, не все страницы паспорта отфотал, из-за чего клиенту отказали в кредите (+он пошел и настрочил негативный коммент из-за этого, уронил репутацию и тд), то тебя по голове погладить за это? Или сказать “ну лан, бывает”, чтобы ты дальше продолжал так же косячить? Ну бред же. Боюсь сглазить, но все же скажу - у меня за год НИ ОДНОГО штрафа не было. Спорные ситуации - они были, но вместе с РГ все разруливали. Так что тут все зависит от самого работника.
А на сладенькое - косяк, который в отзывах не увидел, но для меня он имеет место быть. Нелогичные маршруты. Одно время их было что-то прям много. Мы внутри негодовали с другими представителями и старались обмениваться встречами между собой. НО! Сейчас уже намного лучше! Опять же, с нами всегда была поддержка нашего куратора. Так что совсем лютого трешака не было ни разу.
Ну и считаю справедливым сказать о выгодах. Сто пудов притяну этим хейтеров, но считаю, что имею полное право написать о том, что крутого в этой работе, что меня драйвит. Итаг!
Выдали смартфон с симкой Т Банка. Привязал на Госуслуги. Ловит по городу очень прилично. Есть участок трассы по пути на дачу, где пропадает - но там и первый мой телефон не ловил никогда. Глухая напрочь зона.
Бесплатная подписка “Про”. А это +1 категория кашбэка и еще там какие-то наверн, я не сравнивал с тарифом без подписки, не знаю, честно говоря)) Но по итогу мне прям все устраивает.
Организуют досуги. Не каждый месяц, канеш, но небольшой корпоратив уже был и на волейбол выбирались (все оплачено компанией). Ну и чисто между собой за свой счет время от времени собираемся, чисто как друзья. Но тоже не всей гурьбой, ибо во-первых, кому-то надо продолжать работать, а во-вторых (скажу непопулярную, но честную вещь) не со всеми коллегами по кайфу общаться)) Ну везде такое есть, мне кажется. Кто-то по духу и отношению к коллегам/работе просто не вписывается. Они особо долго и не работают. А потом вон обиженные посты строчат, ггг))
Вроде бы все написал, что думал. И про плюшки, и про говнюшки. Если что вспомню, докину в комменты, тк врядли отдельный пост еще наберу))
UPD:
Че вспомнил! Мало кто знает, и в отзывах на работу в Т-банке я этого не встречал, но у нас есть внутренний блог представителей, где всякие челенджи запускаются и интересные истории рабочие выкладывают. Учитывая сколько народу работает и что коммуникации могут провисать, я б рекомендовал всем коллегам подписаться, чтобы быть больше в курсе. Так и работать веселее становится))
И если кому-то из представителей Т-банка горит отзыв написать, который быстрее дойдет до ответственных, это можно там же в комментах в блоге сделать. В общем, друллеги, пользуйтесь!